Pinskiy & Co / Статья 4 из 5

Работодатели — точки; УК не равна штату холдинга

Линейный персонал ресторанов и кофеен — на отдельных ООО.

LAB-081Предварительный OSINT-материалПроверено: 2026-07-21Источников: 3
Условия труда официантов/поваров/бариста определяются юрлицами заведений. ССЧ «Пинский Брендс» не отражает занятость портфеля. Оценка «работодателя Pinskiy&Co» по одному ИНН вводит в заблуждение.

Доказан разрыв УК/точки. Не доказаны кадровые кванты портфеля.

Ключевые выводы

  • Линейный персонал портфеля не равен штату ООО «Пинский Брендс».high
  • ЕИО УК — А. Е. Пинский.high

Источники

  1. ООО «Пинский Брендс» (Rusprofile)2026-07-21 · Rusprofile
  2. Рестораны / портфель Pinskiy&Co2026-07-21 · Pinskiy&Co
  3. О нас — Pinskiy&Co2026-07-21 · Pinskiy&Co

Вопросы компании

  • Опубликуйте типовые условия труда и ССЧ по ключевым собственным точкам.