Связь с кольцами
Не исследованоуверенность: Не определена
Статьи
Публикации о компании, её истории, капитале, управлении, отношении к клиентам и сотрудникам.
Маяк, ИКС 5 и бренд «Слата»: кто контролирует иркутскую розницу
Розничный оператор контура — ООО «Маяк» (ИНН 3811125221). Участник ~100% — ПАО «Корпоративный Центр Икс 5». Управление с ноября 2022 года — ООО «ИКС5-ВОСТОЧНАЯ СИБИРЬ». Историческое ООО «Слата» ликвидировано в 2023 году.
Читать →От первого магазина 2002 года к 58,6 млрд выручки: капитал, X5 и прибыль 3,4 млрд
Публичная история супермаркета «Слата» отсчитывается от 2002 года. ООО «Маяк» за 2025 год: выручка около 58,6 млрд руб. (+15,6%), чистая прибыль около 3,4 млрд руб. (+96%). В марте 2025 X5 закрыла выкуп до 100%.
Читать →X5, «ХлебСоль» и «Красный Яр»: федеральный контур вокруг иркутской «Слаты»
Влияние вокруг «Слаты» идёт по четырём контурам: 100% X5, управляющая ООО «ИКС5-ВОСТОЧНАЯ СИБИРЬ», парный бренд «ХлебСоль» и параллельная сибирская сделка «Красный Яр»/«Батон». Общая группа не означает единый чек.
Читать →Массовый работодатель Приангарья: 7 000+ заяв, найм «Слата» и «ХлебСоль»
ГК «Слата» (ООО «Маяк») позиционируется как один из крупнейших работодателей Иркутской области. Сайт и hh.ru публикуют массовый найм по городам и форматам; реестровая ССЧ на дату пакета раскрыта неполно.
Читать →«Слата» рядом с вами: локальные поставщики, СТМ и разрыв цифр по магазинам
Сайт обещает лидерство в Иркутской области, локальный ассортимент и СТМ «РОСТ»/«Простой выбор». Цифра 80 магазинов на сайте расходится с 363 точками «Слата»+«ХлебСоль» у X5. Это маркетинг, а не реестр претензий.
Читать →Расследования
Проверяем документы, судебные дела, государственные контракты, корпоративную историю и повторяющиеся свидетельства. Компания получает право на официальный ответ.
Слата, Маяк и X5: кто отвечает перед работником и покупателем иркутской сети
Публичный образ единой «Слаты» на slata.ru маскирует юридически чувствительный контур: (1) розничный оператор и основной массовый работодатель ООО «Маяк», (2) 100% участник ПАО «Корпоративный Центр Икс 5» и управляющая ООО «ИКС5-ВОСТОЧНАЯ СИБИРЬ», (3) парный бренд «ХлебСоль» и параллельные сибирские сети сделки X5, (4) ликвидированное одноимённое ООО «Слата». На фоне выручки около 58,6 млрд руб., прибыли около 3,4 млрд руб. и заявлений о штате свыше 7 000 человек это создаёт риск, что работники, покупатели и контрагенты ошибочно приписывают обязательства «всему бренду», «X5», «личности бывшего акционера» либо наоборот — размывают ответственность конкретного продавца и работодателя.
Открыть расследование →Связи программы «Кольцо»
Проверка собственников, руководителей, подрядчиков, государственных заказчиков и повторяющихся деловых связей ещё не завершена.
Технический статус
Не исследовано: данных пока недостаточно для присвоения уровня.
Уровень 1 · связи не подтверждены
В пределах указанной глубины и даты проверки устойчивых связей с кольцами не найдено.
Уровень 2 · локальное кольцо
Подтверждены устойчивые местные связи владельцев, директоров, кредиторов, подрядчиков или заказчиков.
Уровень 3 · основное кольцо
Подтверждена связь с глобальными сетями капитала, голосования, контроля или зависимости.
Красный флажок: любой подтверждённый вид кольца (локальное или основное) даёт компании один красный флажок. Дополнительный сигнал уровня 3 — наличие Vanguard, BlackRock, State Street или связанных структур среди раскрытых владельцев либо голосующих лиц. Флажок запускает углублённую проверку, но сам по себе ещё не доказывает контроль, координацию или картель.
Текущий уровень: Не исследовано · уверенность: Не определена.
Красные флажки ещё не проверены.
Оценка организации
Оценки появятся только после проверки документов, повторяющихся свидетельств сотрудников, измеримых показателей и позиции компании.
Принцип независимости: уровень связи с кольцами не определяет автоматически оценку труда или услуг. Каждая ось подтверждается отдельно.
Что входит в оценку
- соблюдение трудовых обязательств;
- оплата, график и безопасность;
- повторяемость независимых свидетельств;
- судебные и регуляторные документы;
- прозрачность ответа компании.
Как читается оценка
- факт отделяется от свидетельства;
- единичный отзыв не определяет балл;
- непроверенная жалоба маркируется отдельно;
- оценка имеет дату и историю изменений;
- исправления публикуются открыто.
Голос людей
Работали в этой организации или пользовались её услугами? Расскажите о конкретном эпизоде. Рассказ публикуется отдельно от редакционной оценки и не становится выводом без проверки.