Единый реестр / Условия труда / LAB-026

ВсеИнструменты.ру

Отдельная исследовательская карточка организации. Здесь публикуются статьи, расследования, результаты проверки связей программы «Кольцо» и итоговая оценка MAAT.

Товары для дома и складыВсеИнструменты.руКонтур: условия трудаСтатей: 5Расследований: 1Предварительный OSINT-материал · 2026-07-21
Связь с кольцами
Не исследовано

уверенность: Не определена

Условия трудаНе присвоена

зарплата, график и безопасность

Качество услугНе присвоена

клиенты, продукты и поддержка

ПрозрачностьНе присвоена

раскрытие и официальный ответ

Общая оценкаНе присвоена

не выводится только из уровня кольца

Статьи

Публикации о компании, её истории, капитале, управлении, отношении к клиентам и сотрудникам.

ВсеИнструменты.ру и ПАО ВИ.РУ: кто контролирует бренд vseinstrumenti.ru

Оператор — ООО «ВсеИнструменты.ру» (ИНН 7722753969), 100% у ПАО «ВИ.РУ» с 06.05.2024. Тикер VSEH. Гендиректор ООО с 11.12.2025 — Шмелева.

Читать →

От студенческого DIY 2006 к IPO VSEH и выручке ~183 млрд

Бизнес с 2006; ООО с 2011; холдинг РФ — 05.2024; IPO — 07.2024. РСБУ ООО 2025: ~181,4 млрд выручки / ~3,6 млрд прибыли. МСФО: ~182,9 млрд.

Читать →

ПАО VSEH, дочерние ООО и ПВЗ: контуры вокруг ВсеИнструменты.ру

Влияние идёт по четырём контурам: ПАО→оператор, основатели/free-float, дочерние ООО, логистика ПВЗ/склады. Общий бренд ≠ единый чек.

Читать →

Труд под вывеской ВИ.ру: «12 000+» заявленных и разрыв ССЧ

ООО «ВсеИнструменты.ру» — ключевой оператор и заявленный работодатель. Публично: штат 11–12+ тыс., топ работодателя hh.ru. Companium: ССЧ «нет сведений»; Firmoteka: «140». Это прямой трудовой OSINT-разрыв.

Читать →

Онлайн-DIY, B2B и ПВЗ: рынок ВсеИнструменты.ру после IPO

Формат — онлайн-гипермаркет DIY + B2B + сеть ПВЗ. Публично: 1 000+ ПВЗ, ~2 млн SKU, топ онлайн-DIY. Это рынок, а не реестр претензий.

Читать →

Расследования

Проверяем документы, судебные дела, государственные контракты, корпоративную историю и повторяющиеся свидетельства. Компания получает право на официальный ответ.

ВсеИнструменты.ру: кто платит зарплату при штате «12 000+» и разрыве ССЧ

Публичный образ единой онлайн-сети ВсеИнструменты.ру / ВИ.ру на vseinstrumenti.ru и тикере VSEH маскирует юридически чувствительный трудовой контур: (1) оператор ООО «ВсеИнструменты.ру» с выручкой ~181 млрд и прибылью ~3,6 млрд за 2025 год при МСФО холдинга ~182,9 млрд, (2) 100% участник ПАО «ВИ.РУ» после редомициляции с Кипра (Haverburg) и IPO с сохранением контроля у основателей, (3) корпоративный штат «11 000+» / «12 000+» при ССЧ «нет сведений» в Companium и цифре «140» в Firmoteka, (4) найм под брендом на hh.ru и карьерном сайте без таблицы работодателей по всем ПВЗ/складам и подрядчикам, (5) смена гендиректора (декабрь 2025) и B2B-трансформация, усиливающие вопросы о распределении ФОТ и рисков на линейный персонал. Это создаёт риск, что работники, покупатели и контрагенты ошибочно приписывают обязательства «всему бренду ВИ.ру/VSEH» либо наоборот — размывают ответственность конкретного продавца и работодателя.

Открыть расследование →

Связи программы «Кольцо»

Проверка собственников, руководителей, подрядчиков, государственных заказчиков и повторяющихся деловых связей ещё не завершена.

Технический статус

Не исследовано: данных пока недостаточно для присвоения уровня.

Уровень 1 · связи не подтверждены

В пределах указанной глубины и даты проверки устойчивых связей с кольцами не найдено.

Уровень 2 · локальное кольцо

Подтверждены устойчивые местные связи владельцев, директоров, кредиторов, подрядчиков или заказчиков.

Уровень 3 · основное кольцо

Подтверждена связь с глобальными сетями капитала, голосования, контроля или зависимости.

Красный флажок: любой подтверждённый вид кольца (локальное или основное) даёт компании один красный флажок. Дополнительный сигнал уровня 3 — наличие Vanguard, BlackRock, State Street или связанных структур среди раскрытых владельцев либо голосующих лиц. Флажок запускает углублённую проверку, но сам по себе ещё не доказывает контроль, координацию или картель.
Текущий уровень: Не исследовано · уверенность: Не определена. Красные флажки ещё не проверены.

Оценка организации

Оценки появятся только после проверки документов, повторяющихся свидетельств сотрудников, измеримых показателей и позиции компании.

Принцип независимости: уровень связи с кольцами не определяет автоматически оценку труда или услуг. Каждая ось подтверждается отдельно.

Что входит в оценку

  • соблюдение трудовых обязательств;
  • оплата, график и безопасность;
  • повторяемость независимых свидетельств;
  • судебные и регуляторные документы;
  • прозрачность ответа компании.

Как читается оценка

  • факт отделяется от свидетельства;
  • единичный отзыв не определяет балл;
  • непроверенная жалоба маркируется отдельно;
  • оценка имеет дату и историю изменений;
  • исправления публикуются открыто.

Голос людей

Работали в этой организации или пользовались её услугами? Расскажите о конкретном эпизоде. Рассказ публикуется отдельно от редакционной оценки и не становится выводом без проверки.